Meine Definition von Coaching:

Der Begriff Coaching meint heute sehr unterschiedliche Definitionen und enthält oft  kein klar umrissenes Sachgebiet.

Ich betrachte Coaching als einen sehr persönlichen Prozess. Grundlage ist eine tragfähige Beziehung zwischen Coach und Coachee. Ein guter Rapport ist die Bedingung für eine förderliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe.

step by step

Als NLP-Coach fördere ich die Entwicklung eigener, günstiger Strategien um die erwünschte Veränderung zu ermöglichen. Ich arbeite mit NLP-Tools, die helfen, die Kommunikation des Klienten mit sich selbst und anderen verbessern.

NLP im Coaching nutzt unter anderen diese Vorannahmen des NLP:

• Jeder Mensch hat die Ressourcen, die er braucht. (Oder er kann sie sich beschaffen)
• Jedes Verhalten eines Menschen verfolgt eine positive Absicht.
• Die Menschen treffen immer die ihnen bestmögliche Wahl. 

NLP beinhaltet eine Sammlung einfacher Techniken, die schnell wirken und daher ideal im Coaching zu nutzen sind. NLP hilft beim Schaffen mentaler Grundlagen, damit das "Neue" in die Persönlichkeit integriert werden kann. und Bestand hat.

Durch meine neben und vor der Coach-Ausbildung erworbenen Kenntnisse verschiedener Beratungs- und Therapiemethoden verfüge ich neben dem NLP noch über ein breites Spektrum an Werkzeugen verbunden mit langjähriger Beratungspraxis.

Ein klar erteilter Auftrag, den ich mir z. B. beim ersten Gespräch abhole, grenzt mein Tätigkeitsgebiet ein.

Eine Supervision und regelmäßige Fortbildungen sind selbstverständlich für mich.

Ich als Coach:

Ich als Coach arbeite nach dem Menschenbild der Humanistischen Psychologie, die davon ausgeht, dass alle Ressourcen, die ein Mensch braucht, in ihm liegen.

Ich sehe mich als Dienstleisterin mit dem Vertrauen in die Potentiale meiner Klienten.

Meine  Aufgabe als Coach ist es, Klienten zu unterstützen im Formulieren und Erreichen privater und beruflicher Ziele.

Mein Anliegen in der Arbeit mit Klienten ist, Impulse zu geben, einen Entwicklungs- und Entfaltungsraum für persönliches Wachstum und Entwicklung zu schaffen. Ich möchte Bedingungen schaffen für persönliche Veränderung des Klienten.

Ich gebe Feedback und helfe neue Perspektiven zu erkennen.

Coaching ist ein gutes Mittel, um sein Wertesystem im privaten wie beruflichen Bereich zu überprüfen und möglicherweise zu verändern.

Gemeinsam mit dem Klienten werden seine Grundwerte erarbeitet und daraus Ziele entwickelt. Hieraus entsteht ein  "Arbeitsplan" für einen bestimmten Zeitraum.

Als Coach bin ich Begleiterin in Veränderungsprozessen und sehe mich und den Klienten in einer gleichberechtigten und partnerschaftlichen Zusammenarbeit.

Die Förderung der Wahrnehmung und Selbstreflektion des Klienten sehe ich als eine  meiner wichtigsten  Aufgaben. 
 

Grenzen des Coachings:

Für mich ist Coaching kein Allheilmittel. Es gibt verwaschene Grenzen zur Therapie aber es ersetzt sie auf keinen Fall.

Coaching kann allerdings, nach meiner Erfahrung, das Warten auf einen Therapieplatz günstig beeinflussen. So können Ziele erarbeitet werden und Wege entdeckt werden, die vor und während einer Therapie auf das "Wollen" eines Klienten positiv wirken können. Die Freiwilligkeit hat höchste Priorität.